当前位置：根据规定男年满二十五周岁、女年满二十三周岁初婚的晚婚。晚婚之后生育的第一个孩子为晚婚。目前我国计划生育政策大力提倡晚婚晚育。因此制定了一系列奖励政策，比如晚婚晚育可以享受更多产假。例如深圳晚育假期为30天，那么青岛晚育产假是如何规定的，有多少天？
青岛晚育产假有几天？
【回复】：根据青岛生育保险相关政策规定，青岛晚育职员除了可以享受98天正常产假，还可以增加60天晚育产假。总的来说，就是青岛晚育女职员至少可以享受158天产假。同时如果出现难产或生育多胞胎等情况还可以增加产假天数。
一、晚育年龄是指多少？在青岛晚育职员可以享受多少天产假？
【回复】：根据规定已婚妇女年满二十三周岁妊娠生育第一个子女的为晚育。女方晚育的，除国家规定的98天产假外，增加产假60日，并给予男方7日护理假。
二、单位一同事属于晚婚，下周即将休产假。不知产假具体有多少天？
【回复】：目前青岛正常产假为98天，晚育产假为60天。所以该职工至少可以享受158天产假。
三、我想知道产假是否包含节假日，晚育可以增加产假天数吗？
【回复】：产假包含节假日，晚育者在正常产假基础上增加60天产假。